Mon alternance chez Dassault Systèmes en tant que Product Owner : Claire, promo 2024
L’IIM Digital School se base sur un enseignement professionnalisant, grâce à des formations en alternance, disponibles dès la troisième année, les étudiants peuvent facilement s’immerger dans le monde du travail.
Actuellement en 5ème année dans le mastère Management de la Transformation Digitale au sein de l’axe Coding & Digital Innovation à l’IIM, Claire Brisbart effectue son alternance en tant que Product Owner chez Dassault Systèmes sur des problématiques liées à l’écoconception et l’accessibilité.
Quel est ton rôle en tant que Product Owner chez Dassault Systèmes ?
En tant que Product Owner (responsable produit en français) je m’occupe de deux produits : le site 3ds.com et le site branding.3ds.com. Concrètement, cela consiste à définir les fonctionnalités du produit, prioriser la liste de tâches à accomplir au cours d’un cycle de développement (sprint backlog) tout en m’assurant que les sprints apportent toujours de la valeur pour les utilisateurs et les parties prenantes. Nous travaillons en méthode agile scrum : l’équipe de 3ds.com est composée de développeurs (back et front), de testeurs, de scrum masters, d’UX designers et de Product Owners. En parallèle, on interagit au quotidien avec des équipes transverses expertes dans leur domaine (SEO, Gouvernance, Analytics et Localisation). Le site adresse une audience globale en neuf langues, ce qui ne se gère pas tout seul ! Nous sommes cinq Product Owner à travailler sur le site 3ds.com, chacun travaillant sur les sections qui lui sont attribuées.
De mon côté, je m’occupe entièrement du projet de refonte du site branding.3ds.com. C’est une très belle mission dans laquelle je m’épanouis et monte en compétences rapidement : je prépare des ateliers avec les clients, fait de la veille, planifie l’avancée du projet et communique en permanence avec toutes les équipes.
L’accessibilité et l’écoconception : les objectifs de Claire lors de son alternance
Bien que nous ayons plusieurs objectifs équipe dans l’année, deux se démarquent davantage. Le premier concerne la mise en conformité au niveau de l’accessibilité de 3ds.com selon le standard WCAG (Web Content Accessibility Guidelines) et la version française RGAA (Référentiel général d’amélioration de l’accessibilité).
Ce projet est un réel défi car c’est un sujet nouveau et complexe pour les équipes du monde entier. Cela nécessite des formations et l’accompagnement d’experts. Nous mettons à jour le site petit à petit (composant par composant) et avons déployé une solution alternative en attendant que notre site soit 100% conforme : Userway. À titre d’exemple, dans le cadre de mon projet de refonte, j’adopte dès la phase de conception les critères d’accessibilité – réflexe que je n’avais pas avant.
Le second objectif de l’année concerne l’écoconception et la volonté de Dassault Systèmes de limiter l’empreinte carbone du site Internet avec des interfaces moins énergivores. Par exemple, nous évitons de contribuer des images ou vidéos trop lourdes (supérieur à 3Mo) et privilégions la simplicité dans nos projets. Toutefois, cela ne concerne pas uniquement la partie visible du site. Une grande part de l’écoconception se joue derrière l’écran : nombre de serveurs utilisés, pages dynamiques VS pages statiques, qualité du code, utilisation de certains langages de programmation, obsolescence programmée des contenus… Comme le sujet de l’accessibilité numérique, les équipes sont encore en formation sur le sujet : découvrir, chercher, tester fait aussi partie du métier, c’est très stimulant. La communication devient alors essentielle : c’est en propageant les bonnes pratiques que les changements opèreront.
Globalement, le numérique responsable au sens large a été un des grands défis de ma première année d’alternance. Il faut sans cesse se documenter, faire de la veille et même aller dans des événements physiques pour s’imprégner du sujet.
J’ai eu la chance de participer avec mes collègues à l’A11y Paris en mai dernier ainsi qu’à l’UX Conf organisée par UX-Republic début septembre. Pendant toute une journée, nous avons vogué de conférences en conférences pour écouter des intervenants aussi passionnants qu’engagés sur ces sujets d’avenir. Je suis persuadée que l’écoconception, l’accessibilité et même le Web3 vont devenir des compétences phares et recherchées sur le marché du travail dans les prochaines années. C’est un plaisir de voir que mes cours à l’IIM sont en lien avec elles !
Pourquoi avoir choisi l’IIM ?
J’ai intégré l’IIM après avoir visité le stand à la Paris Games Week. L’association LDV Esport y était également présente : c’est un peu elle qui m’a donné envie de rejoindre l’école ! Aujourd’hui, c’est ma cinquième année dans l’association : j’ai été membre du bureau, responsable communication et suis aujourd’hui streameuse et joueuse Overwatch 2. Je suis intimement persuadée que mon choix d’orientation vers de la gestion de projet résulte de mon expérience associative.
Les conseils de Claire pour les étudiants en Management de la Transformation Digitale
Ayez confiance en vous et en l’avenir. À l’IIM, on a la chance d’avoir une transversalité qui apporte une richesse autant en compétences qu’en connaissances. Les programmes sont sans cesse améliorés pour coller au plus près des attentes de demain : apprenez, découvrez, posez des questions et intéressez-vous aux nouveautés. Osez !
Retrouve toutes les infos sur les programmes en Coding & Digital Innovation sur le site de l’IIM Digital School.
Informations mises à jour le 26 Oct 2023
